Diskriminace v práci
Dobrý den holki,potřebuji poradit.V práci na směně máme homosexuála který je k nevydržení!Chová se tam jako by mu to všechno patřilo,pokud má jen špatnou náladu nebo něco není tak jak by chtěl tak je zle a odnášejí to všichni!Chová se jako sobecké prase.I brygádnice odcházejí,každý se mu radši nenápadně vyhýbá,bavíme se sním jen na oko.Doslechla sem se jaké problémy tam v minulosti díky němu byly,a stačímii to co vidím za tu dobu co tam jsem.Už tomu nechci dále jen přihlížet ale něco už konečně podniknout a učinit tomu přítrž-ale bohužel nevím co.S vedoucí jsem už otom mluvila a požádala ji o mé přeložení se kterým souhlasila ale nechápu proč si tam takového člověka stále nechává?!Lituji holky co tam zůstávají a nechci to tak nechat jelikož si nikdo netroufne něco udělat.Tímto vás prosím o radu pokud s touto situací máte nějaké zkušenosti,nebo nápady.Moc vám děkuji
Odpovědi (podle hodnocení / podle data)
-
18.10.2010 16:09
my měli v práci také homosexuála na pozici zástupce vedoucího.také byl trošku namyšlený.a dá se říct že jsme si lezly na nervy ale když on na tož atd tak já na něj podobně.
naštěstí i když jsme se nesnášely nedalo se říct že by s ním byl nějaký extrémní problém.
je sice pravda že kvůli němu také 2 prodavačky odešly ale ty neunesly jeho chování.nezvykly si na jeho řeči.
ono když se to dá přežít tak se to dá pustit jedním uchem tam a druhým ven ;o)) -
18.10.2010 16:22
Taky máme na pracovišti homosexuála, a když nemá svuj den, taky je to žůžo, ale ješte, že to není náš nadřízený, pod ním bych v žádným případě nedělala, páč jeho názory a postoje opravdu nesdílím.
Pokud s ním už nemáš co do činění, tak bud ráda, ono na každýho jednou dojde, a tak i na něj. Pokud se jeho ráz chování blíží šikanování, snažila bych se nekde nastudovat, co se s tím dá delat a jak postupovat.