Návrat do práce po druhé mateřské
Ahoj holky. Moc prosím o radu, sestřenice má v polovině října nastoupit zpět do zaměstnání po druhé mateřské jedné holčičce je 5 let, druhé budou 3 roky. a nemůže se se zaměstnavatelem domluvit na naávratu, na oddělení na kterém dělala jí vtrdí, že není místo a na jiném jí řekli, že ji můžou vzít, ale jen na místo, které je do konce roku 2015 a pak dostane výpověd(resp. rovnou smlouvu na dobu určitou) a po novém roce bude na to samé místo vypsáno výběrové řízení a oan se může přihlásit, ale s nejistým výsledkem. Co má udělat, vzít to místo a čekat jak to dopadne(tím by ale asi ztratila původní pracovní poměr na dobu neurčitou, když se upíše na tuhle pozici) nebo trvat na vzetí na původní smlouvu, kde má prac. poměr na dobu neurčitou. Paní se kterou mluvila jí tvrdí, že je to kvůli služebnímu zákonu. Jak je to s návratem do zaměstnání po dvou na sebe navazujících MD? víte, prosím, některá? Moc děkuju.
Odpovědi (podle hodnocení / podle data)
-
23.8.2015 21:32
Jde zřejmě o zaměstnání ve státní správě. Tam teď začal platit služební zákon. Měla-li dotyčná smlouvu na dobu neurčitou, po dobu její rodičovské vzal zaměstnavatel náhradu, která je ovšem pouze dočasná právě do doby, kdy se má dotyčná vrátit po rodičovské. Zaměstnavatel tedy musí dotyčné držet původní pracovní místo, tedy na dobu neurčitou.