Těhotenstvi a mateřská
ahoj womenzonky, mám otázku.
s přítelem plánujeme miminko.Bohužel dnes jsem se dozvěděla,že se nejspíš naše firma bude uzavirat.Kdybych náhodou otěhotněla a přišla o práci,jak by to pak bylo s mateřskou?Mám odpracovano 7 let.
předem děkuju
Související články v encyklopedii
-
Být matkou je také zaměstnání
Mateřská
Stanete se matkou a chcete vědět, na jakou peněžitou pomoc v mateřství máte nárok? Zjistěte si podmínky a vypočtěte si svou mateřskou.
Odpovědi (podle hodnocení / podle data)
-
2.5.2012 15:39Pokud bys byla těhotná a firma by ukončila činnost, tak se na tebe bude vztahovat ochranná lhůta, která je max. 180 dní od ukončení pracovního poměru. Tzn., že pokud by doba mezi ukončením pracovního poměru a dnem nástupu na mateřskou přesáhla 180 dní, ztratila bys nárok na mateřskou. Pokud by tato doba byla kratší než 180 dní, nárok na mateřskou by ti normálně zůstal.
