Jak přistupovali Vaši zaměstnavatelé k Vašem těhotenským nevolnostem?
Ahoj holky, mám takový malý problém. Od včerejšího dne je mi nonstop zle, jsem zesláblá a chce se mi pořád spát. Včera jsem napsala své manažerce, jak mi je a že nutně potřebuju k doktorce, aby mi dala nějaké prášky. Dokonce jsem zvažovala jít na pár dní na nemocenskou. Ona, že klidně, ale že odpoledne se mnou počítá v práci, protože nejsou lidi.
Nedovedu si představit, jak to tam dneska zvládnu, protože tam nemůžu jen tak sedět. Celý den musím stát a věnovat se zákaznicím. Radit jim s makeupem případně je nalíčit. Někdy musím dokonce obsluhovat vícero lidí najednou což bývá dost stresující.
Nevím teď co mám dělat. Navíc jsem si na včerejšek musela vzít sick day ač byla inventura, ale mě bylo tak zle, že jsem nemohla ani sedět.
Jak byste to řešily Vy?
Moc děkuji za odpovědi.
Související články v encyklopedii
-
Potvrďte si své těhotenství
Hladina hCG
Pod zkratkou hCG se skrývá lidský choriový gonadotropin vznikající po oplození vajíčka. Zvyšující se hladina tohoto hormonu v krvi a později v moči prokazuje u ženy těhotenství.
-
Co se děje v bříšku po dobu těhotenství
Vývoj plodu
Těhotenství trvá 40 týdnů (počítáno od poslední menstruace), z nichž se 38 týdnů vyvíjí plod. Popišme si, co se bude v těchto týdnech dít.
-
Gestační diabetes mellitus
Těhotenská cukrovka
Těhotenská cukrovka postihuje 3–5 % těhotných žen. Jste jedna z nich? Jak se tato porucha zjišťuje a co to znamená pro vás a vaše miminko?
Odpovědi (podle hodnocení / podle data)
-
7.1.2015 12:22Ahoj,pokud je ti opravdu tak zle a citis se tak spatne tak bych hned na sla na neschopenku.budes vklidu odpocivat a nebudes se trapit. Vzdyt zadna prace za to nestoji!!!
-
7.1.2015 12:37bud jsi prace schopna, nebo prace neschopna a pak musis na neschopenku. nemuzes cekat, ze te sef/ka necha pul dne sedet a da ti mzdu za praci, kterou neodvedes. moc nevim, jak by sis to predstavovala jinak - co by mela sefova udelat, nebo co od nas chces slyset
-
7.1.2015 12:38
tak si nech napsat tu neschopenku. jinak s tím nic neuděláš.
řešila jsi to tady už před vánoci a pokud máš stále stejný problém, tak prostě jdi na neschopenkua až ti bdue (jestli ti bude) lépe, tak se vrátíš do práce. -
7.1.2015 20:32
Ahojky, já to mám teď z opačné strany - moje zaměstnankyně je těhu a není jí moc dobře.
Sam jsem jí nabízela,jestli to nedává, ať si vezme neschopenku. Chápu ji jako máma,ale zase musí fungovat i obchod a když prostě ráno napíše,že nemůže je to horší ošéfovat než když vím, na čem jsem a můžu se podle toho zařídit. Jednorázově to řešila dovčou, teď je na očr se starším dítětem. Pokud to nebude zvládat půjde na neschopenku. Zlobit se nebudu, chápu, že někdo to snáší hůř,jiný bez potíží,ale jak píše urbiek - mzda je za práci,která se bohužel sama neudělá. A pokud to v práci odtrpíš, nemá to smysl ani na jednu stranu - šéfové jsi na nic a ty riskuješ,že s sebou švihneš a to za to nestojí. Děti nám často udělají neplánovaně čáru přes rozpočet už od začátku,ale to k mateřství patří Takže vezmi neschopenku a odpočívej a bud to půjde a vrátíš se do práce a nebo prostě ne. Zdraví miminka a maminky je přednější. -
7.1.2015 12:20Ahojky
Já bych to vyřešila nemocenskou, od začátku těhu mi není dobře a navíc pracuji v nemocnici a mám služby 12h, denní noční a to se u rizikového těhotenství nedá zvládat, takže jsem na PN od začátku. Ty to asi také nevyřešíš jinak, protože v práci nemáš nejspíš možnost sedět a dělat něco jiného, než jsi psala, běhání mezi zákaznicemi, když Ti není dobře opravdu není ideální :-/ Tak zkus nemocenskou třeba na pár dní, uvidíš jak Ti bude a jestli se budeš cítit na to se ještě vrátit... -
7.1.2015 12:21U nás v práci to nebrali v potaz. Později jsem se dozvěděla, že si na mě šéf stěžoval, čím to, že nejsem tak výkonná a dělám chyby...nemohl to pochopit. Byl to jeden z důvodů, proč jsem šla v 2. těhotenství (1. skončilo potratem) na neschopenku. Je to ale hrozně individuální. Myslím, že dr. ti žádné prášky nedá, ty nevolnosti se prostě musí přetrpět...
-
7.1.2015 13:12
Normálně si vezmi nemocenskou když to jinak nejde. Určitě neriskuj že se ti udělá někde zle a praštíš sebou. Ať je brzo líp!
-
7.1.2015 13:19taky jsem to měla podobné (pracovala jsem na poště)...unavená, bylo mi zle...jelikož celkově jsou u pošty špatné zaměstnanecké poměry, tak jsem se snažila držet, ale pak jsem si tím akorát uškodila a začala krvácet a na nemocenskou jsem vlastně musela...a v práci mi na rozloučenou třískli dveřma před nosem
...nestálo by mi to za to, kdyby se s prckem něco stalo -
7.1.2015 14:21
Taky jsem odešla na nemocenskou.. pár dnů před nástupem do práce jsem otěhotněla a zjístila to ve druhém měsíci zle mi moc nebylo, většinou ty pořádný nevolnosti vyšli na dny volna.. ale kolem 15-16tt jsem to prostě nezvládala byla jsem nevyspalá unavená a byli dny kdy jsem opravdu už nemohla a navíc jsem celkem daleko dojížděla ráno za tmy tam a večer za tmy domů
Vzala sem si neschopenku a bylo to, stejně mi jí doktor od začátku nabízel vzhledem předchozímu potratu.. Jo a pracvala jsem jako servírka.. -
7.1.2015 14:21Ja se citila dobre, ale kvuli predchozim problemum mne dr tlacil na neschopenku. V praci jsme se dohodli na kompromisu, ze budu delat to co zvladnu, ze za mne zacnou hledat nahradu (coz pro moji pozici nebylo uplne jednoduche) a ze na neschopenku pujdu jakmile by se objevily problemy. Nakonec jsem pracovala dva dny v kancelari a tri dny z domova a vydrzela jsem to az do nastupu na materskou 6 tydnu pred porodem.
-
7.1.2015 15:37
Ahoj, být tebou jdu na nemocenskou pokud máš takovou práci a je ti šoufl
je lepší nic neriskovat já sama jsem prodavačka (stojím celý den na nohách, nemůžem si sednout, lítáme po štaflích, doplnujem zboží, stojím na kase kde si taky nemuzem sednout).. ALE! Jsem sice 13tt ale ani jednou jsem neblinkala: takze jsem to zvladala...sami od sebe (aby si nedelali asi spatne jmeno, ze maji tehu na prodejne) tak mi nabídli na konci listopadu místo v kanclu od 5.1. ...bohuzel odchazime z prodejny 3.(jedna uz odesla dneskem, dalsi je do patku) a me rekli v patek jestli nemuzu zustat jeste jeden mesic na prodejne...tak bohuzel jsem rekla, ze mi nic jineho nezbyva, i kdyz jsem s euz tesila na klidek v kanclu a prac.dobu od 6 - 15:00 ..bohuzel...musim tam vydrzet do konce ledna.aspon jsem si vydupala židli na kase (kdyz nebudou lidi, a lezt na zebrik taky nemuzu/nechci a nebudu ) ..takze pokud nemas kam jit (jiná pozice), tak ti nezbyde jit fakt na NEMOCENSKOU -
7.1.2015 22:45Já jsem pracovala normálně, řekla jsem v práci o těhotenství brzo, protože jsem myslela, že mi šéfová aspoň udělá zástup, kdybych onemocněla a byla doma (dělala jsem práci, na kterou jsem byla sama). To se nestalo, naopak, ještě jsem zastupovala kolegu (měl už dlouho naplánovanou dlouhou dovolenou). Nakonec jsem skončila na neschopence v 15tt a jsem přesvědčená, že stres se na tom projevil. Tím nechci nasazovat šéfový psí hlavu, nemohla za to, jen chci říct, že pokud je to pro tebe už teď moc náročný, zůstaň doma. Vždyť se můžeš vrátit, až se ti udělá líp
