Těhotenství a pracovní smlouva na dobu určitou
Dobry den chtela bych se zeptat uz rok a 7 mesicu pracuji pod agenturou a smlouvu mam na dobu urcitou ale otehotnela sem a sem ve 3mesici a taky mam neschopenku mam dotaz muzou me na neschopence vyhodit a jestli ano za kolik mesicu mi musi dat odstupny dekuji za odpoved misa
Související články v encyklopedii
-
Potvrďte si své těhotenství
Hladina hCG
Pod zkratkou hCG se skrývá lidský choriový gonadotropin vznikající po oplození vajíčka. Zvyšující se hladina tohoto hormonu v krvi a později v moči prokazuje u ženy těhotenství.
-
Co se děje v bříšku po dobu těhotenství
Vývoj plodu
Těhotenství trvá 40 týdnů (počítáno od poslední menstruace), z nichž se 38 týdnů vyvíjí plod. Popišme si, co se bude v těchto týdnech dít.
-
Gestační diabetes mellitus
Těhotenská cukrovka
Těhotenská cukrovka postihuje 3–5 % těhotných žen. Jste jedna z nich? Jak se tato porucha zjišťuje a co to znamená pro vás a vaše miminko?
Odpovědi (podle hodnocení / podle data)
-
1.2.2012 12:32Souhlasím s full.avl a Verousek89, ještě bych doplnila, že u smlouvy na dobu určitou nemáš nárok na žádné odstupné.
-
1.2.2012 10:59Pokud jsi na dobu určitou tak je blbé, že oni i když si těhotná tak smlouvu neprodlouží ale skončí ti dnem který má skončit pracovní smlouva. Něco jiného kdyby jsi měla na dobu neurčitou.
-
1.2.2012 11:07Ne, určitě tě nevyhodí, ale jelikož máš smlouvu na dobu určitou, tak tím ti smlouva končí.
-
1.2.2012 16:50jo to je jak u me...otehotnela jsem tehdy perd 4 lety v kvetnu a smlouvu mela do listopadu...proste mi ji neprodloužily...
-
2.2.2012 8:46
Já měla smlouvu na 3 měsíce. Během toho jsem otěhotněla a skrz to mi to neprodloužili - dle jejich slov Snižování stavu. 2 dny na to jsem šla na neschopenku - využila jsem 7-i denní ochrannou lhůtu. Odstupné nedostaneš a prodloužení smlouvy také ne.
